Przygotowanie wyjazdu
Omów wymagania i warunki wybranej oferty. Ustal potrzebne dokumenty, szczegóły podróży i kontakt na miejscu.
Dokumenty
Umowa kierowania do pracodawcy zagranicznego
Przed wyjazdem z EXPERT zawierasz pisemną umowę kierowania do pracodawcy zagranicznego. Potwierdzamy w niej ustalenia dotyczące konkretnej oferty oraz zakres naszej pomocy. Dzięki temu możesz spokojnie wrócić do informacji przekazanych podczas rekrutacji i sprawdzić je przed podjęciem decyzji o wyjeździe.
Co powinna zawierać taka umowa?
Przepisy wymagają określenia w niej między innymi:
- pracodawcy zagranicznego, miejsca i okresu pracy;
- rodzaju umowy, warunków pracy, wynagrodzenia i waluty wypłaty;
- świadczeń oraz warunków ubezpieczenia;
- kontaktu z agencją, obowiązków i uprawnień stron;
- odpowiedzialności za niewykonanie ustaleń, zasad dochodzenia roszczeń oraz pokrywania kosztów dojazdu i powrotu w razie niewywiązania się pracodawcy z umowy.
To skrót najważniejszych zagadnień. Szczegóły dotyczące Twojego wyjazdu sprawdź w otrzymanej umowie i dokumentach oferty.
Dlaczego ten dokument jest ważny?
Pisemne ustalenia pomagają wyjaśnić, na jakie warunki się umawiasz i kto odpowiada za poszczególne sprawy. Jeśli pojawi się rozbieżność między ustaleniami a sytuacją na miejscu, masz dokument, do którego możesz się odwołać przy wyjaśnianiu problemu lub dochodzeniu swoich praw.
Co sprawdzić przed podpisaniem?
Porównaj dokument z omawianą ofertą. Zapytaj o niezrozumiałe zapisy, koszty oraz organizację zakwaterowania i transportu, jeżeli dotyczą Twojego wyjazdu. Zachowaj umowę i dane kontaktowe. Wyjaśnij wątpliwości przed podpisaniem i podróżą, żeby wiedzieć, jakie ustalenia dotyczą właśnie Ciebie.
Jak pomaga EXPERT?
Pomagamy przygotować wyjazd i wspieramy Cię w pierwszych dniach, do przejęcia spraw przez agencję zagraniczną. Pytania i problemy dotyczące oferty lub wyjazdu możesz zgłaszać do EXPERT.
Umowa kierowania jest odrębna od umowy o pracę, którą zawierasz z pracodawcą zagranicznym wskazanym w dokumentach oferty. Samo podpisanie umowy kierowania nie oznacza bezwarunkowej gwarancji zatrudnienia.
Zapytaj o warunki swojej ofertyNumer BSN
BSN (burgerservicenummer) to holenderski numer identyfikacyjny. Potrzebujesz go do pracy, rozliczenia podatku, ubezpieczenia i kontaktu z urzędami.
Nie masz jeszcze BSN? Zapytaj o formalności przy wybranej ofercie i możliwość rejestracji.
Transport do Holandii
Sposób dojazdu ustalamy z Tobą przed wyjazdem. Możesz jechać ze sprawdzonym przewoźnikiem albo własnym samochodem. Wybierz wariant i zapisz to, czego potrzebujesz w drodze.
Zakwaterowanie
Jeśli oferta obejmuje zakwaterowanie, potwierdź adres, koszt, zasady pobytu i dojazd do pracy. Ustal też, kto odpowiada za organizację mieszkania.
Standard zależy od lokalizacji, pracodawcy i oferty. Dlatego zanim wyjedziesz, zapytaj rekrutera o pięć rzeczy:
Konto bankowe i wypłata
Wynagrodzenie trafia na konto bankowe. Na start zwykle wystarczy polskie konto obsługujące przelewy w euro. Przy dłuższym pobycie warto rozważyć konto walutowe albo holenderskie.
Ubezpieczenie zdrowotne
Pracując w Holandii, musisz mieć odpowiednie ubezpieczenie zdrowotne. Zasady zależą od rodzaju zatrudnienia, długości pobytu i Twojej sytuacji. Szczegóły ustal przy wybranej ofercie.
Problem przed wyjazdem lub na miejscu?
Opisz sytuację i wskaż ofertę. W sprawach na miejscu korzystaj z kontaktu ustalonego dla danej pracy lub zakwaterowania.
Najczęstsze pytania
01Jakie dokumenty są potrzebne do pracy w Holandii?
Najważniejszy jest ważny dowód osobisty lub paszport. Zależnie od stanowiska mogą być potrzebne także certyfikaty, uprawnienia zawodowe, prawo jazdy lub potwierdzenie doświadczenia.
02Czy muszę znać język holenderski?
Wymagania językowe zależą od stanowiska i pracodawcy. Sprawdź aktualną ofertę, a jeśli poziom nie jest podany, zapytaj rekrutera.
03Czy potrzebuję pozwolenia na pracę?
Nie. Obywatele Polski, jako obywatele Unii Europejskiej, mogą pracować w Holandii bez pozwolenia. Potrzebny jest ważny dokument tożsamości i dopełnienie formalności związanych z zatrudnieniem.
04Czym jest numer BSN?
To holenderski numer identyfikacyjny używany w kontaktach z urzędami, pracodawcą, ubezpieczycielem i instytucjami publicznymi. Jest potrzebny do pracy, podatków i większości spraw administracyjnych.
05Czy EXPERT pomaga w organizacji transportu?
Sposób dojazdu ustal przed wyjazdem. Zapytaj rekrutera, jakie informacje i wsparcie są dostępne przy konkretnej ofercie.
06Czy zakwaterowanie jest zapewnione?
To zależy od oferty. Jeśli zakwaterowanie jest dostępne, potwierdź koszt, adres, zasady pobytu i osobę do kontaktu.
07Ile pieniędzy zabrać na start?
Tyle, żeby pokryć pierwsze wydatki: jedzenie, podstawowe zakupy i lokalne dojazdy. Kwota zależy od sytuacji, dlatego najlepiej ustalić ją z rekruterem przed wyjazdem.
08Jakie konto bankowe będzie potrzebne?
Takie, które obsługuje przelewy w euro: konto walutowe w polskim banku lub konto w banku holenderskim. Ważne, żeby numer był poprawny i gotowy do przekazania.
09Co zrobić, jeśli mam problem z wyjazdem, transportem lub zakwaterowaniem?
Skontaktuj się z nami jak najszybciej: e-mail na info@praca.expert albo SMS lub WhatsApp do rekrutera czy koordynatora. Podaj imię, nazwisko, nazwę oferty i krótki opis sytuacji.